În ultimele șapte luni, inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Olt au desfășurat acţiuni de control în cadrul Campaniei Naționale pentru verificarea modului în care sunt respectate prevederile legale privind încheierea şi executarea contractelor individuale de muncă, precum şi prevederile legale privind cerinţele minime de securitate şi sănătate în muncă de către angajatorii care desfăşoară activităţi în domeniile: “construcţii clădiri”, “lucrări de geniu civil”, “lucrări speciale de construcţii”.
În domeniul relațiilor de muncă au fost efectuate 28 controale, în urma cărora au fost constatate 34 neconformități pentru care au fost dispuse măsuri de remediere şi au fost aplicate 3 amenzi în valoare de 83.000 lei, din care 80.000 lei pentru identificarea a 4 persoane care desfăşurau muncă nedeclarată şi 3.000 lei pentru nerespectarea prevederilor legale referitoare la evidenţa timpului de muncă.
Cele mai frecvente deficiențe constatate în domeniul relațiilor de muncă: Nerespectarea prevederilor legale referitoare la evidenţa timpului de muncă şi supunerea controlului inspectorilor de muncă a acestei evidenţe; Primirea la muncă a unei persoane fără a avea încheiat contract individual de muncă; Nerepartizarea programului de lucru pentru salariaţii cu timp parţial; Completarea cu date eronate a registrului general de evidenţă a salariaţilor.
În domeniul securității și sănătății în muncă au fost efectuate 31 controale, în urma cărora au fost constatate 41 neconformități pentru care au fost dispuse măsuri de remediere şi au fost aplicate 37 avertismente şi 4 amenzi în valoare de 23.000 lei.
Cele mai frecvente deficiențe constatate în domeniul securității și sănătății în muncă: Echipamente de muncă neconforme; Lipsă echipamente individuale de protecţie; Neasigurare maluri săpături; Neasigurare control medical periodic.
