Asociaţia “Societatea de Cercetare în Leadership, Management, Marketing şi Cultură Organizaţională, a lansat în vară proiectul „Implicați activ pentru dezvoltarea comunei Sopârlița, cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operațional Capacitate Administrativă 2014-2020”.
Proiectul se desfășoară pe un an de zile și împreună cu partenerii sociali se urmărește promovarea dezvoltării la nivel local în comuna Sopârlița a celor care se implică în această acțiune socială. Persoanele care beneficiază de acest proiect sunt 30, aceștia fac parte din mai multe ONG-uri iar cei care coordonează activitățile își doresc ca toți cei implicate în activitățile de grup să se poată dezvolta personal, să se integreze mult mai bine în acțiunile sociale astfel încât să poată aplica pe viitor în proiecte menite să ajute comunitatea.
„Rezultatele principale ale implementării proiectului sunt în primul rând creșterea capacității membrilor ONG din Regiunea Sud-Vest Oltenia și a partenerilor sociali de a se implica în dezvoltarea locală a comunei Sopârlița. În urma implementării proiectului, cel puțin 28 de persoane vor fi instruite și certificate ANC în unul sau mai multe din domeniile: management de proiect și formator. După finalizarea proiectului, persoanele instruite se vor implica voluntar în scrierea și implementarea de proiecte cu finanțare europeană pentru dezvoltarea comunei Șoparlița”, a declarat Ion Criveanu, managerul de proiect la finalul unei întâlniri ce a avut loc într-o unitate școlară din cumuna olteană. La întrunirea din această lună a fost și Diana Neaga, doctor al Şcolii Naţionale de Ştiinţe Politice şi Administrative, care împreună cu cei prezenți au dezbătut o serie de subiecte legate de egalitatea de șanse dintre femei și bărbați.
