De mai bine de 10 ani, România încearcă să facă pasul către moneda euro, însă procesul este lent și complicat.
După ce abia am reușit să intrăm în Spațiul Schengen, guvernatorul Băncii Naționale, Mugur Isărescu, a anunțat că adoptarea monedei unice europene ar putea deveni realitate pentru români abia peste câțiva ani.
Odată cu adoptarea monedei euro, nu doar economia, ci și veniturile românilor, inclusiv pensiile, vor fi influențate. Ce se întâmplă în prezent, în Bulgaria, poate fi un exemplu concret.
Vecinii de la sud de Dunăre vor face tranziția la euro în 2026, devansând România. Schimbarea survine într-un moment sensibil pentru sistemul lor de pensii, aflat sub presiunea îmbătrânirii populației și a provocărilor bugetare. După adoptarea monedei unice, toate indemnizațiile vor fi în euro în loc de leva, lucru ce ridică întrebări legate de puterea de cumpărare a pensionarilor.
Structura sistemului de pensii din Bulgaria seamănă mult cu cel din România, fiind organizată pe trei piloni. Primul pilon este cel al asigurărilor sociale de stat, finanțat prin sistemul clasic „pay-as-you-go”, în care contribuțiile actualilor angajați acoperă plățile curente către pensionari.
Al doilea pilon este cel al asigurării publice obligatorii, creat în anul 2000, bazat pe acumularea de fonduri individuale și contribuții definite, echivalentul Pilonului II din România.
